Réorganisations & transformations des RH
- Vous avez besoin de réussir une réorganisation ou restructuration en limitant les risques de contentieux et impacts RH négatifs?
- Vous avez besoin de piloter efficacement votre croissance d’effectif ou la mobilité de vos RH à l’étranger?
- Vous avez un nouveau projet stratégique à déployer, en embarquant et en gardant engagés vos RH ?
Réorganisations & transformations des RH
Une synergie d’expertises et d’approches pour vous aider à réussir vos changements stratégiques
- Diagnostic de vos enjeux RH
- Clarification du plan d’accompagnement des RH à déployer
- Définition du calendrier, des budgets, de qui fait quoi etc..
- Définir la stratégie et le timing des consultations du CSE et des négociations sociales
- Gérer les situations individuelles
DISCUTONS DE VOS BESOINS
Exemples de projets de réorganisation menés
- Transférer des salariés d’un site en sous-activité vers un autre site ou d’autres postes
- Harmoniser les conditions de travail et adapter l’organisation de travail suite à fusion de 2 PME
- Déployer un plan de recrutement ambitieux pour le lancement d’une nouvelle activité, avec mise en place préalable de la politique de rémunération
- Intégrer 130 salariés suite à cession de la branche d’activité
- Réorganiser le Service RH, faire évoluer les rôles et missions de chaque professionnel du service, recruter des professionnels de la fonction RH
- Mettre en œuvre des restructurations avec réduction d’effectif, de 6 à 45 suppressions de postes (accord de Ruptures Conventionnelles ou licenciements économiques ou départs volontaires)
EFFET POSITIF
Chez effet positif pour bien gérer les rh, nous pensons qu'il faut :
> AVOIR LES BONNES EXPERTISES TOUT EN RESPECTANT LE FONCTIONNEMENT DE l'HUMAIN AU TRAVAIL
> Transformer le Droit du travail et les changements en opportunités de bien travailler ensemble
> Décompléxifier ET se focaliser sur l'essentiel : ce qui rend heureux et engagé au travail
Vous aider à le faire, voila notre raison d'être!
Accompagnement en DRH & transformation des RH
Conseil en droit du travail